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여주대학교 간호학과
Yeoju Institute of Technology
제목 2017년 제2회 양평군 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 시행계획 재공고
작성자 조하서
작성일 2017.03.22 14:15
조회 7,895
첨부파일

170320_2017년도 제2회 양평군 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 시행계획(재공고문).hwp (54Kbyte)

양평군인사위원회 공고 제2017-8

 

2017년 제2회 양평군 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 시행계획 재공고

- 관광정책, 건강증진<운동사>, 건강증진<간호사>, 방문보건<간호사> -

2017년 제2회 양평군 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 시행계획을 다음과 같이 재공고하니 전문지식과 경력을 갖춘 유능한 인재들의 많은 응시 바랍니다.

 

 

 

2017320

 

양평군인사위원회위원장

 

 

 

 

 

 

재공고에 따른 유의사항

양평군인사위원회 공고 제2017-62017년 제2회 양평군 지방임기제공무원 임용시험 공고에 따라 원서접수기간(2017.3.15~3.17)중 응시원서를 기 접수한 응시생은 별도 절차 없이 재공고에 따른 응시원서를 제출한 것으로 간주하고 시험절차를 진행함. (재접수 불필요)

 

본 재공고는 응시원서 접수인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정 인원보다 적은

경우에 해당됨에 따라 재공고하는 사항입니다.

 

임용분야

임용

직급

임용

인원

임용

기간

근무

예정부서

근무

시간

직무내용

관광정책

시간선택제

임기제

1

2

문화복지국

관광진흥과

20

·관광정책 수립,콘텐츠 개발,

·지역자원연계한 관광사업 개발

·관광분야 홍보 및 마케팅

건강증진

(운동사)

시간선택제

임기제

1

2

보건소

(보건복지프라자)

35

·보건복지프라자 건강생활프로그램 운영

·헬스투어 연계 프로그램 개발, 운영

·헬스투어 주민 운동 상담

건강증진

(간호사)

시간선택제

임기제

1

2

보건소

(보건복지프라자)

35

·헬스투어 건강측정

·헬스투어 및 건강증진 프로그램 주민 교육 및 상담

방문보건

(간호사)

시간선택제

임기제

3

2

보건소

건강행복과

35

·대상자의 건강보건 스크리닝

·간접 건강관리 서비스 제공

·방문보건 사업 위한 자원 연계

 

근무실적에 따라 총 5년의 범위 내에서 임용기간을 연장할 수 있음.

첨부 : 시행계획 공고 1부.   끝.

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